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リクルーター面接が早いうちからあり、人数がかなりしぼられるらしいので、志望動機などを固めて万全の状態で受けた方がいい。リクルーター面接ということもあってか、逆質問の時間が多いため、企業や業界に関する最近のニュースなどを調べておき、質問をたくさん用意しておくべき。また、どこの企業でもそうだと思うが、志望の高さをアピールできるような志望動機や質問を用意し、面接官の印象に残れるようにすることが大事。