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セタリのおじいちゃnさん

(女性) 【名古屋大学】文学部 - 人文学科 <2009年度卒業>

所属 ゼミ・研究室
バイト経験 フード系
資格・語学
(留学経験)
TOEIC:660点独検3級ドイツ留学(1ヶ月)留学経験あり普通自動車免許書道三段
面接は、何度経験ても自信を持てなかった。そこで、毎回の面接後に「何を聞かれたか」、「何と答えたか」、「何と言えば理想的な回答だったか」を就活ノートにメモし、徹底的にブラッシュアップをした。様々な就活サイトから送られてくるメールも面接対策の回は保存し、繰り返し見返すことで予想問答を考えていた。逆に、自信のあった一般常識(新聞を読めば十分)やGDの対策はほとんどしなかった。 結果だけ見れば、第一志望のANAとJALから内定を頂くことができたが、第二志望以下の会社は一次面接までにほとんど落ちてしまったので、無事に就職を終えられるのか常に不安な気持ちを抱いていた。ただ、空運への思いが強かったことが、面接では幾度となく答えに窮しつつも両社からのみ内定を得られた理由かもしれない。就職活動は、人生で後にも先にもない、さまざまな会社の内部事情を垣間見ることができる貴重な機会です。志望度の低い業界であれば、どんな人が受けているのか知るためにも、周りに話しかけ友人になり、将来を見据えた人脈づくりとするのもよいでしょう。志望度の高い業界なら複数社受けて、ライバル会社との利点欠点を探してみるのもよいでしょう。その時はぜひOB訪問や会社見学をし、さらにそこで生計を立てていくわけですから、経済的な将来性、株価や財務状況もしっかり調べ、最終的な判断の一助としてください。自分の想像の世界だけで判断するのではなく、さまざまな会社を受けて自分に合う会社を見つけてみてください。大学の先輩方は本当に力を貸してくださいました。皆さんも遠慮することなく、ぜひ先輩に相談してみてください!

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  • インターンシップ経験
    経験なし
  • エントリー数
    55社
  • 説明会参加回数
    34社
  • 選考を受けた企業数
    25社
  • 内々定数
    4社

ANAホールディングス株式会社

面接は受けた後が大事!

選考結果
内定
OB・OG訪問
2008年01月(4人)
ES(エントリーシート)
事前提出
ES特記事項
事前にESが郵送され、会社説明会当日に提出。

1次選考

2008-04-22

筆記試験(紙)

一般常識と適性検査

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2次選考

2008-04-22

集団面接

英語の試験

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3次選考

2008-05-01

集団面接

面接官2人と学生3人での集団面接。志望理由、自己PR、失敗経験、後輩や先輩といった人付き合いをする上での考え方、友人について(どんな意見をくれる人かなど)、入社後やりたいことなど、基本的にESに即した質問が中心。

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4次選考

2008-05-16

個人面接

自己PR、失敗経験、他社ではなくなぜANAを受けたのか、人付き合いへの考え方。どれも、ESにはない深い内容のエピソードを求めてくる。面接官2人、学生2人での面接。

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5次選考

0000-00-00

自己PR、入社後やりたいこと、BtoBとBtoCの違い、などが問われた。研究についてひねりのある質問があったわけでもなく、一般的な内容がほとんど。面接官3人、学生2人での面接

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内々定について

2008-05-31

誓約書はありませんでしたが、拘束がありました。

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選考の感想及び後輩へのアドバイス

ANAは他社と比べ、面接で深掘りされる質問が多かった印象。自己分析や企業分析、OB訪問を入念に行い、自分なりの考えを理路整然と説明できれば大丈夫。時事問題はあまり聞かれなかった。(参考までにですが、JALでは大いに聞かれます。)グループ面接しかないため、仲間が隣にいると思い、「一緒にがんばろうね」と思えると少しは気が楽かも。

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